全省党校（行政学院）校（院）长会议发言材料摘编

　　【编者按】日前，全省党校（行政学院）校（院）长会议在广州召开。会议坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记在中央党校建校90周年庆祝大会上的重要讲话精神和习近平总书记视察广东重要讲话、重要指示精神，认真落实全国党校（行政学院）校（院）长会议精神和省委要求，坚守为党育才、为党献策的党校初心，扎实推动我省党校事业高质量发展，奋力为广东在推进中国式现代化建设中走在前列作出新的更大贡献。现摘编全省21个地级以上市委党校在会议上的发言材料和书面材料，供参考交流。

始终聚焦主责主业  围绕中心服务大局

       广州市委党校围绕党的二十大精神设置专门教学单元、丰富课程体系、优化教学布局，把讲准讲全和讲深讲透贯穿主体班必修课、体现到每位老师每门课程上。同时打造专题课程模块常态化开展学习培训，推动习近平总书记对广东工作系列重要指示精神入脑入心。

　　珠海市委党校围绕中心工作强化班次设置，举办学习贯彻党的二十大、习近平总书记视察广东重要讲话重要指示精神和“4+3”产业知识等专题研讨班，引导党员干部完善履职尽责必备知识和能力体系。创新教学方式，根据不同班次特点开发差异化的案例式、互动式、体验式教学，优化“理论+实践”两段式培训模式，打造“热点·面对面”“明德·读书会”等特色品牌，不断提升干部教育培训实效。

　　河源市委党校坚持聚焦中心任务，找准高质量发展结合点、切入点、着力点，紧密贴合制造业当家、“百千万工程”、绿美河源生态建设、“融湾”“融深”等部署要求，优化完善教学布局和课程体系，指导县镇党校开展教育培训，打通教育培训“最后一公里”。

　　湛江市委党校充分发掘习近平总书记在湛江视察调研点资源作用，结合党性教育打造一条重走总书记足迹教育精品线路，推动广大党员干部感悟真理之光，走好复兴之路；结合学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，突出抓好以县处级以上领导干部为重点的“关键少数”忠诚教育培训。

　　茂名市委党校深挖习近平总书记视察广东、茂名这一独特资源，开发专题课程，完善“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”专题单元“1+5+N”课程体系（总论+五大思想+系列重要讲话），持续丰富学习贯彻党的二十大精神“1+15+X”系列专题（总讲+报告各部分+最新重要讲话），提高宣传阐释的系统性、全面性。

　　云浮市委党校落实“第一议题”“每周一学”和中心组学习计划，定期开展“党校讲堂”“微党课人人讲”等交流活动。办好“书记讲堂”贡献党校力量；引导全市党校系统以“六个一”为载体（即中心组学习、科室专题学习、全市党校工作推进会、贯彻落实方案、系列心得体会、“培优争先”工作清单），充分发挥“主阵地”“大熔炉”“生力军”作用。

　　始终坚持为党育才 发挥党校独特价值

       深圳市委党校打造主题鲜明、富有特色的课程体系。深入实施“铸魂赋能”工程，开展“4个100”再出发行动，优化课程体系，特别用好14册103个实践案例教学参考用书，以深圳生动实践印证创新理论磅礴伟力。启动“3N”培训模式改革，以“输出倒逼输入”理念再造内部流程。训前组织部门、职能部门、党校共商培训方案，训中以弹性学制结构化安排“理论学习+实践思考+研讨输出”，训后全面评估反馈，形成“学—教—学”循环赋能的全链条闭环。

　　珠海市委党校聚焦重要节点、重点时段、重大问题，组织教师集体打磨宣讲专题，创新“流动党课”“义务宣讲”等方法，主动以党员干部群众喜闻乐见的方式，将党的创新理论、方针政策带到“村头户头田头”和党员群众“家门口”，实现“向群众汇报”常态化长效化。

　　佛山市委党校落实理论教育和党性教育占总课时的70%、其中党性教育占20%的刚性要求，依托佛山党性教育馆和本土红色资源，打造党性、党风、党纪、党建、党史教育新平台，强化党员干部“六心六修养”。搭建“乡里乡气”的实践课堂，推动建立一批现场教学点，在紫南村、黄龙村、禅城区政府行政服务中心、市应急管理中心、市中级人民法院诉前和解中心等五地首批挂牌基础上，分期分批持续落实，切实将课堂一部分搬到中国式现代化建设的工作一线，提升培训效果。

　　惠州市委党校在理论教育、党性教育上、能力培训上，抓好“粤港澳大湾区建设”“推进高质量发展”“推动城乡区域协调发展”“现代化产业体系建设”“百县千镇万村工程”等课题专题培训。

　　东莞市委党校紧紧围绕习近平总书记对广东提出的新要求，紧扣市委市政府中心工作和干部专业化能力迭代升级，今年重点打造政治能力提升、产业立新柱、大招商、大湾区人才高地、重大专项工作“五个培训套餐”，计划举办高质量发展专题培训班35期，帮助学员干部不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领和防范化解风险本领。

　　中山市委党校紧紧围绕高质量发展、省级改革创新实验区建设、营商环境改革、“工改”与治水等中心任务，持续优化课程体系设计，组织开展务实管用的专业化能力培训。深入实施领导干部上讲台，邀请市内外党政领导干部、专家学者授课，不断拓宽干部思维能力。积极承办中山“向深圳学习”系列干部培训活动，进一步提升领导干部的专业能力素质。

　　江门市委党校围绕江门高质量发展的重点领域设置班次，以领导干部上台讲、学员论坛献策谈、现场一线实地看、异地经验对比学等多种形式开展专业化能力培训。总结推广新会陈皮案例教学经验及模式，统筹市县镇三级党校力量开发更多的案例教学。

　　肇庆市委党校强化专业化能力培训。全年计划举办现代化建设能力提升系列培训班18期，在进修班、专题研讨班等班次中设置全面推进“百县千镇万村高质量发展工程”教学单元，组织中青班学员参与制造业当家“十项行动”“百千万工程”调研实践，着力提升领导干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。

　　潮州市委党校重点探索内外联动、学研结合的新机制，办好“城市建设与城市经营管理”等10个专业化能力培训班，巩固“中青班改革”成果，为潮州未来五到十年培养和储备一批优秀年轻干部。

　　揭阳市委党校找准党校工作与市委中心任务的结合点，组织开展务实管用的专业化能力培训。高标准高质量办好2023年度市委主体班次培训，精准开展“坚持制造业当家，着力提升实体经济发展水平”“突出县域振兴，大力推进强县促镇带村”“聚焦增进民生福祉，持续保障和改善民生”“现代化法治化国际化营商环境”4个专题培训班。

始终坚持为党献策 宣传阐释党的创新理论

       广州市委党校始终牢记习近平总书记赋予的实现老城市新活力、“四个出新出彩”的使命任务，持续深化理论研究和实践探索，出版《在“四个出新出彩”中实现老城市新活力》等系列专辑，多角度展示新时代广州发生的深刻变化和取得的辉煌成就。围绕推动粤港澳大湾区建设，健全“市委圈题、科研立项”工作机制，科学设定2023年度新型智库和党建研究基地课题选题，总结运用好“教研咨一体化发展”示范案例成果，办好校刊《探求》，用活用好《广州市委党校送阅件》向市领导直报决策咨询报告机制，推出一批高质量的决策咨询报告。

　　深圳市委党校探索重大课题全球招标，潜移默化开展文化、思想、理论外交。定期发布全球标杆城市指数(GBCI)，亮出世界先进城市“中国方案”。

　　汕头市委党校突出抓好党的使命性教育和党章党规党纪学习，打磨提升“红色教育”“生态文明”“潮汕文化”“和美侨乡”4条精品现场教学线路，增强故事性和感染力，更好发挥锤炼党性“大熔炉”的作用。

　　佛山市委党校聚焦习近平总书记对广东工作系列重要讲话、重要指示精神，省委市委中心工作和时政热点，高质量办好《佛山研究》《调研快报》，不断扩大党校建言咨政影响力。

　　韶关市委党校围绕韶关生态立市、工业强市、县域富市三大战略、“百县千镇万村高质量发展工程”及“绿美韶关生态建设”等重点工作开展调研，按照一年2份课题报告、一年1-2篇核心期刊论文、一年1部教材的目标，力争在高端精品的学术成果上有突破，努力形成一批具有重要决策参考价值和实践指导意义的高质量科研咨政成果。

　　汕尾市委党校围绕习近平新时代中国特色社会主义思想在汕尾的生动实践，组织教师、学员用好调查研究这一“传家宝”，开展深入基层、掌握实情的课题调研活动。围绕国家和省市中心工作，推动各课题组高质量完成2022年10项课题结项工作。

　　阳江市委党校围绕习近平总书记对党校科研“探索规律、经世致用”的期许，突出“研究阐释”“理论研究”“解决问题”的献策重点，聚焦深化党的理论研究、强化决策咨询服务，鼓励教研骨干“抱团作战”开展科研攻关；进一步加大学员参与决策咨询力度，建立“导师制”，推动教师与学员合作开展调查研究。

　　湛江市委党校紧紧围绕市委市政府中心工作和重大决策部署，聚焦“红树林经济”“平急转换机制”“与海南相向而行”等研究方向，积极开展专题咨政研究，定期向市委市政府报送咨询报告，持续做优做强《湛江研究》《科研资讯》，为发挥新型智库作用提供有效载体。

始终坚持质量立校 提升党校办学治校水平

       珠海市委党校重点主体班次实现全覆盖封闭管理、全链条跟踪评价。坚持全市“一盘棋”，加快制定全市党校系统建设发展规划，强化区委党校业务指导，统筹推进市区党校师资力量、现场教学等资源共建共享。

　　汕头市委党校实施“一专多能”培养提升计划，通过优秀教师传帮带、教研实践、跟班学习、培训进修等方式提升近年新招聘博、硕士学历青年教师的教学科研能力，发掘积累各领域能讲、会说、善总结的教师资源，增强师资力量和授课效果。

　　韶关市委党校大力推进院校融合发展，以调整优化党校“三定方案”为抓手，贯彻“走出去、引进来”的理念，组织开展校院融合发展专题调研活动，借鉴全国一流地市党校（干部学院）的好经验及好做法，推进广东南岭干部学院与韶关市委党校融合发展。

　　梅州市委党校以落实全国干部教育培训规划为“结合点”，对标对表找差距；以办学质量评估反馈意见整改为“切入点”，整改提高抓落实；以高质量完成年度干部培训任务为“着力点”，聚焦主业出实效。

　　汕尾市委党校按照办学评估整改方案和工作清单，压实工作责任，着力补齐办学治校各项短板弱项，逐条逐项抓好落实。同时，加强对县级党校的指导，全力推动县级党校落实办学质量评估问题整改。

　　东莞市委党校实施镇街党校示范点建设工程。以“一盘棋”理念系统推进全市党校系统建设，制发《关于做好2023年全市镇街党校工作的通知》等指导文件。开展新一轮镇街党校示范点创建，在现有5个示范点基础上，今年拟再打造10个左右的示范点。

　　茂名市委党校加强招录和引进优秀教师人才，2023年度计划引进研究生以上学历教师5名，形成合理梯队。通过举办线上线下师资培训，开展教学沙龙、学术研讨活动，推进教师传帮带，加强集体学习、集体攻关，强化对青年教师的跟踪培养。实行工作量底线倒逼机制，鞭策教师积极进取。

　　肇庆市委党校把质量立校作为办学治校的生命工程，对照反馈意见逐条逐项真改实改。加强对县级党校办学质量评估反馈问题整改的工作指导，大力推动县级党校分类建设，因地制宜促进县级党校建设发展。

　　清远市委党校持续加强业务指导。根据办学质量评估中存在的问题，从总体上对我市党校系统建设的发展方向、目标要求、发展路径等进行谋划，全面加强对各县级党校教学工作、科研和智库建设、人才队伍与师资培训、开放办学、管理服务等方面的指导，推动各县级党校提质增效。

　　揭阳市委党校继续完善“三个统一”办学模式。通过统一教学计划、统一调配资源、统一管理要求，推动优质教学资源直达基层党校，带动提高县级党校的办学意识、办班水平、办学质量，形成“大党校”的办学新格局，有效扩大干部培训覆盖面，提高干部教育培训的时代性、针对性、有效性。

　　云浮市委党校全面实施迁建提速行动。成立工作协调小组和工作专班，倒排工期“挂图作战”，加快落实党校基础设施迁建项目部署。计划今年5月动工，明年9月投入使用。紧紧抓住省市县党校办学质量评估契机，指导县级党校校园新建扩建工作，积极解决基础设施建设“老大难”问题，完善保障服务功能。

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